Die Cirrus Real Estate GmbH ist ein etabliertes und gleichzeitig dynamisches Immobilienunternehmen in Berlin. Als Bestandshalter und Entwickler konzentrieren wir uns auf den Erwerb, die Entwicklung und Vermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien.

Wir scheuen uns nicht vor komplexen Sachverhalten, sind kreativ in der Lösungsfindung, profitieren von einer schnellen Entscheidungsfindung und zeichnen uns durch Fleiß und Einsatz aus.

Du brennst für Immobilien und willst nicht nur zuschauen, sondern selbst anpacken? Dann bist du bei uns genau richtig. In unserem Trainee-Programm bekommst du die Möglichkeit, über 18 bis 24 Monate alle Facetten der Immobilienentwicklung kennenzulernen – von der ersten Akquise bis zur fertigen Übergabe. Das Besondere: Im Laufe des Programms entwickelst du dein eigenes Projekt und übernimmst dafür die Verantwortung.

In der Immobilienentwicklung sind wir fortlaufend in der Akquise von attraktiven Projekten in Berlin sowie deutschlandweit.

Unser junges Team zeichnet sich durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege aus, bei welchen der Spaß bei der Arbeit und im Team nie in den Hintergrund gerät. Die Eigentümer von Cirrus haben jahrelange und tiefgreifende Erfahrung in der Immobilienentwicklung.

Aufgaben

• Akquise von Investmentmöglichkeiten – Du identifizierst und bewertest attraktive Objekte (Wohnungen, MFH & Gewerbe) in Berlin und deutschlandweit
• Begleitung von Finanzierungen – Du unterstützt bei der Strukturierung und Abstimmung mit Banken und Finanzierungspartnern
• Projektverantwortung von A bis Z – Du begleitest Entwicklungsprojekte von der ersten Idee über die Planung bis zum Verkauf
• Koordination von Handwerkern und Gewerken – Du steuerst Sanierungen und Umbaumaßnahmen vor Ort und sorgst dafür, dass Qualität, Zeitplan und Budget eingehalten werden
• Eigenes Projekt – Im Rahmen des Trainee-Programms bekommst du die Chance, ein eigenes Immobilienprojekt zu entwickeln und eigenverantwortlich umzusetzen
• Besichtigung und Vermarktung / Vermietung von Wohnungen und Gewerbeflächen
• Erstellung von Präsentationen, Exposés und Investmentunterlagen

Qualifikation

• Begeisterung für Immobilien – du interessierst dich für Märkte, Objekte und die Menschen dahinter
• Hands-on-Mentalität – du packst an, wartest nicht auf Anweisungen und findest pragmatische Lösungen
• Hohes Maß an Eigenmotivation, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
• Fähigkeit, mit mehreren Projekten gleichzeitig umzugehen und unter Zeitdruck flexibel zu agieren
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten gegenüber Handwerkern, Banken und Geschäftspartnern
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Ob Absolvent, Berufseinsteiger oder Quereinsteiger – entscheidend ist nicht dein Lebenslauf, sondern dein Antrieb

Benefits

• Eigenes Projekt – Die Möglichkeit, im Rahmen des Trainee-Programms ein eigenes Immobilienprojekt zu entwickeln und umzusetzen
• Echte Verantwortung von Tag eins – Du arbeitest nicht zu, sondern übernimmst eigenständig Aufgaben und Projekte
• Attraktive Vergütung – 1.300 € / Monat im ersten Jahr, 1.500 € / Monat im zweiten Jahr, plus projektabhängige Bonuskomponenten
• Flache Hierarchien & kurze Wege – Unser junges Team arbeitet eng zusammen; Spaß an der Arbeit kommt nicht zu kurz
• Mentoring durch die Eigentümer – Du profitierst direkt von jahrelanger Erfahrung in der Immobilienentwicklung
• Flexibilität – Primär vor Ort in unserem Office in Schöneberg und auf Baustellen, gelegentliches Remote-Arbeiten ist möglich
• Langfristige Perspektive – Bei gegenseitiger Passung bieten wir die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und festen Übernahme ins Team

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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