Über uns
Die parq parking GmbH ist ein neugegründetes Technologieunternehmen mit Sitz in Erlangen, das smarte Parksoftware, IoT-Lösungen, modernste Hardware und Payment-Technologien vereint. Wir entwickeln eine vollständig digitale Parkplattform – von ANPR (Kennzeichenerkennung), über Parkmanagement-Portale bis hin zu Payment & IoT-Gerätesteuerungen.

Zur Skalierung unserer Produktentwicklung suchen wir einen Teamlead Fullstack Development (m/w/d), der sowohl technisch tief eintaucht als auch ein wachsendes Entwicklerteam führt.

Aufgaben

Du bist Lead Developer, Technischer Entscheider und Teamleiter in einer Schlüsselposition.
Du verantwortest:

• den Aufbau und die Führung des Entwicklungsteams
• die technische Ausrichtung (Architecture, Stack, Best Practices)
• die erfolgreiche Umsetzung unserer Produkt-Roadmap
• das Vorleben von hoher Codequalität und konsequenter Weiterentwicklung
• die Kommunikation zum Produktmanagement sowie zur Geschäftsführung

Neben deiner Führungsrolle entwickelst du selbst aktiv mit (ca. 60–80 %).

• Leitende Rolle in einer neu entstehenden Technologieabteilung.
• Die Möglichkeit, Architektur & Team von Beginn an zu formen.
• Moderne Technologien: IoT, Payment, ANPR, Cloud, Microservices.
• Attraktives Gehalt + moderne Hardware.
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Optionen.
• Sehr kurze Entscheidungswege und viel Freiraum.

Qualifikation

• 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (Fullstack oder Backend).
• Führungserfahrung oder klare Ambitionen Richtung Teamlead.
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierten / serverseitigen Sprachen
  (z. B. Python, Node.js, Go, C#).
• Erfahrung mit PostgreSQL, MongoDB oder MySQL.
• Fundiertes Verständnis von REST, API-Design und Microservices.
• Cloud-Erfahrung in AWS, Google Cloud oder Azure.
• Routine mit CI/CD, Docker/Kubernetes, GitOps.

JavaScript-Ökosystem

Erfahrung im modernen JavaScript-Ökosystem:

• Frameworks wie AngularJS, React oder Vue
• UI- und Utility-Bibliotheken (z. B. jQuery, Moment.js, Masonry)
• Kenntnisse zu Build-Tools, Bundling, Dependency-Management

Payment

Praktische Erfahrung mit Zahlungsanbietern:

• Adyen, Stripe, Mollie
  (inkl. Webhooks, Refunds, Terminal-Integrationen, API-Flows)

Bonus-Punkte

• Erfahrung mit Linux-Serverumgebungen
• Erfahrung mit MQTT & IoT-Kommunikation
• Erfahrung im Aufbau technischer Teams

Leadership & Organisation

• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines Development-Teams (Backend, Fullstack, DevOps).
• Planung von Sprints, Code-Reviews, Architekturentscheidungen.
• Sicherstellung von Clean-Code-, Security- und Architekturstandards.
• Coaching der Entwickler inkl. Recruiting-Unterstützung.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Hardwareteam und Geschäftsführung.

Technische Aufgaben

• Fullstack-Entwicklung (Backend, API, DB, Frontend).
• Verantwortung über unsere komplette Softwarearchitektur.
• Entwicklung skalierbarer Plattformen, Systeme & Microservices.
• Integration von Payment-Lösungen wie Adyen od. Stripe.
• Aufbau moderner DevOps-Strukturen (CI/CD, Containerisierung, Cloud).
• Technische Roadmap-Definition & Priorisierung.

Benefits

• Leitende Rolle in einer neu entstehenden Technologieabteilung.
• Die Möglichkeit, Architektur & Team von Beginn an zu formen.
• Moderne Technologien: IoT, Payment, ANPR, Cloud, Microservices.
• Attraktives Gehalt + moderne Hardware.
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Optionen.
• Sehr kurze Entscheidungswege und viel Freiraum.

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