Ihre Aufgaben

• Projektleitung, -planung und -steuerung des zentralen Projekts zur Migration auf SAP S/4HANA von der Anforderungsanalayse über Konzeption und Umsetzung bis zum erfolgreichen Projektabschluss mittels geeigneter Projektmanagement-Methoden, einschließlich der Überführung der Projektergebnisse in einem Regelbetrieb und Koordination des Changemanagements
• Unterstützung der Leitungsebene bei fachlichen, sowie strategischen Konzeptions-, sowie Umsetzungsentscheidungen im S/4HANA-Umfeld durch die Erstellung von Planungsdokumenten, Entscheidungsvorlagen, Berichten und Risikobewertungen
• Übernahme von Teilprojekten bei der SAP Transformation und Migration auf S/4HANA
• Beratung der operativen Einheiten in Fragen der wirtschaftlichen Prozessgestaltung, -koordination und weiteren Digitalisierung unter S/4HANA
• Kommunikation und Austausch mit anderen parallellaufenden Digitalisierungsprojekten zur Sicherstellung von projektübergreifenden Synergien
• Koordination und Steuerung der internen und externen Projektpartner
• Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen bzw. operativen Einheiten und IT-Dienstleistern
• Verantwortung, sowie Steuerung und Kontrolle der IT-Dienstleister

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute methodische Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung im klassischen, sowie agilen Projektmanagement
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen de SAP-Systems ERP oder S/4HANA, idealerweise in einem oder mehreren SAP-Modulen
• Langjährige Erfahrung in der fachlichen, prozessualen Arbeit und Beratung in komplexen Digitalisierungsprojekten im SAP-Umfeld
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, sowie exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Rasche Auffassungsgabe, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, Innovationskraft, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Freude an der Gestaltung von Veränderungen
• Sicherer Umgang in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch

Wir bieten

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexibler Wechsel zwischen Präsenz und mobilem Arbeiten möglich
• Zielgerichtete Weiterbildungsprogramme
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte

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