Willst Du die Welt positiv verändern? – Dann bist Du bei uns genau richtig!

Mit dieser Überzeugung leisten wir bei Optigrün täglich einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung grüner Infrastrukturen. Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und über 120 Mio € Umsatz sind unsere Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg und machen uns zu dem was wir heute sind: Marktführender Systemanbieter für Dach- und Gebäudebegrünung in Europa. Bei Optigrün erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Gebäudebegrünen, sondern auch Beratung und besten Service.

Deine Aufgaben

• Du begleitest unsere On- und Offboarding-Prozesse
• Du wirkst aktiv im Bewerbermanagement und in der Personalbetreuung mit und setzt spannende HR-Projekte um
• Für Mitarbeitende und Führungskräfte bist Du kompetenter Ansprechpartner in personellen Angelegenheiten
• Du verantworten die Organisation und erfolgreiche Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Du bereiten Arbeitsverträge vor und erstellst weitere personalrelevante Dokumente
• Außerdem gehört die Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung zu Deinen Aufgaben
• Das Erstellen von Personalstatistiken und die Betreuung unserer Personalsoftware sorgen für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag

Dein Profil

• Du hast ein kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Berufsausbildung (z.B. Personalfachwirt/ -kaufmann (m/w/d))
• Du konntest mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal sammeln und bringst Praxiskenntnisse aus verschiedenen HR-Themenfeldern mit
• Kenntnisse in der Personalbetreuung, der Personalentwicklung und dem Vertragswesen zählen zu Deinen Stärken
• Du besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Sorgfalt, Integrität und Proaktivität zeichnet Deine Arbeitsweise aus
• Zuverlässigkeit und Diskretion ist für Dich selbstverständlich
• Erfahrungen mit Zeiterfassungs- und Bewerbermanagementsystemen sind von Vorteil
• Idealerweise bringst Du Erfahrung im Umgang mit DATEV mit

Unser Angebot

• Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig wachsenden und krisensicheren inhabergeführten Familienunternehmen
• Eine umfassende und systematische Einarbeitung
• Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
• Familiäre Werte gepaart mit einem innovativen Unternehmensgeist
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits: Attraktive Konditionen und Sonderangebote
• Monatlich einen steuerfreien 50 € Shopping Gutschein oder DB-Jobticket
• Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, Dienstrad-Leasing, Dienstcar-Leasing und Firmenfeiern sind für uns selbstverständlich

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums.

Bitte sende uns Deine Bewerbung bevorzugt über unser Online-Portal oder per E-Mail an Kontakt

Aileen Grün