– Gestalte die Zukunft der Payroll in einem digital aufgestellten Unternehmen –

Du suchst keine Standardstelle, sondern ein Umfeld, in dem deine Arbeit wirklich geschätzt wird, moderne Tools deinen Alltag erleichtern und du dich langfristig entfalten kannst?
Dann ist dies deine Chance, Teil eines Unternehmens zu werden, das die Lohnbuchhaltung nicht als Pflicht, sondern als Schlüsselbereich versteht – und entsprechend investiert: in dich, in Technologie und in Arbeitskultur.

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden zu allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Pflege der Personalstammdaten sowie Kommunikation mit Ämtern, Krankenkassen und Behörden
• Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung interner Payroll-Prozesse

Requirements

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sicherer Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware und Interesse an digitalen Lösungen
• Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Freude an strukturierter Arbeit

Benefits

Benefits für dich

• Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
• 30+ Urlaubstage für echte Erholung
• Modernste digitale Ausstattung – auch im Homeoffice
• Individuelle Weiterbildungsbudgets
• Attraktives Gehaltspaket mit Bonuskomponenten
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit echtem Teamgeist

📩 Interessiert?

Ich bin als Personalberaterin exklusiv mit der Besetzung dieser Position beauftragt und begleite dich vertraulich durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Schick mir einfach deinen Lebenslauf – ganz unkompliziert, ohne Anschreiben.

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